Renta dla osób, które nigdy nie pracowały możliwa? W ZUS jest specjalna furtka

Najniższa emerytura w 2024 roku wynosi 1780,96 zł na rękę. Zgodnie z tym, co ustalił rząd na posiedzeniu 28 maja właśnie taką kwotę emeryci otrzymają w tym roku czternastą emeryturę. A co w sytuacji osób, które nigdy nie pracowały w 2024? Czy w takim przypadku renta lub emerytura jest możliwa?

Renta dla osoby, która nigdy nie pracowała 2024 i 2025 r.: brak stażu pracy

Jak podkreśl ZUS, jeżeli ubezpieczony nie osiągnął okresu składkowego i nieskładkowego, warunek posiadania wymaganego okresu uważa się za spełniony, gdy ubezpieczony został zgłoszony do ubezpieczenia przed ukończeniem 18 lat albo w ciągu 6 miesięcy po ukończeniu nauki w szkole ponadpodstawowej, ponadgimnazjalnej lub w szkole wyższej oraz do dnia powstania niezdolności do pracy miał, bez przerwy lub z przerwami nieprzekraczającymi 6 miesięcy, okresy składkowe i nieskładkowe.

Co istotne, okres 6 miesięcy od ustania okresu składkowego lub nieskładkowego należy traktować jako przerwę w ubezpieczeniu. Powstanie niezdolności do pracy po upływie dłuższego niż 6 miesięcy czasu nie daje uprawnień wynikających z omawianego przepisu nawet wówczas, gdy nastąpiło przed upływem 18 miesięcy od ustania ubezpieczenia.

Świadczenie specjalne od prezesa ZUS. Dla kogo?

W polskim prawie podatkowym została zachowana pewna furtka właśnie dla osób, którym nie przysługuje prawo do uzyskania renty lub emerytury. Prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych może przyznać w drodze wyjątku świadczenia w wysokości nieprzekraczającej odpowiednich świadczeń przewidzianych w ustawie. Istotne jest to, że: 

• ubezpieczeni i pozostali po nich członkowie rodziny, którzy wskutek szczególnych okoliczności nie spełniają warunków wymaganych w ustawie do uzyskania prawa do emerytury lub renty i nie mogą - ze względu na całkowitą niezdolność do pracy lub wiek - podjąć pracy lub działalności objętej ubezpieczeniem społecznym,
• nie mają niezbędnych środków utrzymania.

Przyznanie emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy w drodze wyjątku. Warunki

Aby otrzymać emeryturę lub rentę w drodze wyjątku od ZUS należy:

• wnioskodawca jest lub był osobą ubezpieczoną w rozumieniu ustawy emerytalnej lub jest członkiem rodziny pozostałym po ubezpieczonym;
• nie spełnia warunków ustawowych do uzyskania świadczenia (prawa do emerytury lub renty) wskutek szczególnych okoliczności;
• nie może podjąć pracy lub innej działalności objętej ubezpieczeniem społecznym z uwagi na całkowitą niezdolność do pracy lub wiek;
• nie posiada niezbędnych środków utrzymania.